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廣州羽珩科技有限公司
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手 機(jī)：15270712035  |
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| 羽珩科技開發(fā)的區(qū)塊鏈會(huì)員積分系統(tǒng) |
區(qū)塊鏈會(huì)員制有什么好處？
一、市場(chǎng)乘數(shù)效益擴(kuò)大：經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)（消費(fèi)點(diǎn)）日日月累積，可以更大化市場(chǎng)乘數(shù)效益，超出傳統(tǒng)系統(tǒng)的范圍。如有需要，請(qǐng)聯(lián)系謝生。
二、.運(yùn)營(yíng)與消費(fèi)的整合：傳統(tǒng)的系統(tǒng)側(cè)重于運(yùn)營(yíng)商，忽視消費(fèi)者，整合運(yùn)營(yíng)商和消費(fèi)者。即使你是消費(fèi)者，你也可以從系統(tǒng)中受益，也就是說，消費(fèi)者也可以獲得獎(jiǎng)金，這種新的消費(fèi)者盈利模式將成為營(yíng)銷發(fā)展的主.流趨勢(shì)。
三、獎(jiǎng)金可以及時(shí)提�。簜鹘y(tǒng)系統(tǒng)是基于月份，每個(gè)表現(xiàn)從零開始;可以積累積分，在一定程度上，你可以收到獎(jiǎng)金，只要你不放棄的方式。平衡獎(jiǎng)雖然獎(jiǎng)金比例不高，但無論高端，低端都可以收到。
四、公平性：由于不同的表現(xiàn)和等級(jí)，傳統(tǒng)系統(tǒng)對(duì)獎(jiǎng)金的計(jì)算會(huì)有所不同;從基層到高層的獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)金的百分比是一樣的。在系統(tǒng)設(shè)計(jì)方面，獎(jiǎng)金數(shù)額與組織規(guī)模有關(guān)。與級(jí)別無關(guān)。每個(gè)人都是平等的，可以產(chǎn)生“唔限的一代”。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)者來說，第100代，第1000代和*一代是相同的。他們必須全心全意地對(duì)待他們，這樣每個(gè)人成功的機(jī)會(huì)都會(huì)增加。
五、易于理解和做：在操作中易于復(fù)制，傳遞。如果普通人成為消費(fèi)者并且在沒有非常強(qiáng)大的能力的情況下積極尋求分享，那么普通人就可以獲得成功。在傳統(tǒng)的系統(tǒng)中，經(jīng)銷商應(yīng)該出售東西并組織。這樣的系統(tǒng)可以調(diào)動(dòng)更多人的積極性，有利于更快，更穩(wěn)定的組織。
羽珩科技開發(fā)的區(qū)塊鏈會(huì)員系統(tǒng)的定位和優(yōu)勢(shì)：
1、專業(yè)系列為系統(tǒng)開發(fā)，品質(zhì)優(yōu)良，價(jià)格低廉，實(shí)用，操作簡(jiǎn)便，穩(wěn)定性強(qiáng)，獎(jiǎng)金快速結(jié)算。適用是日用品，大中型保健品，化妝品等的直銷膜式中
2、在業(yè)務(wù)流程中，滿足銷售人員管理，訂單和獎(jiǎng)金結(jié)算流程。
3、在系統(tǒng)結(jié)構(gòu)中，實(shí)現(xiàn)銷售人員，經(jīng)銷商和公司的多層次管理模式，完全適用于中國(guó)營(yíng)銷公司業(yè)務(wù)的企業(yè)直銷系統(tǒng)。
羽珩科技區(qū)塊會(huì)員系統(tǒng)基于業(yè)務(wù)流程特征，管理模式和公司多年的企業(yè)信息化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合。
它是基于物聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的一系列高度發(fā)噠的物聯(lián)網(wǎng)的會(huì)員管理系統(tǒng)。 |
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